העסקת עובדים עם מוגבלות

הסכם בין המעסיקים לבין ההסתדרות קובע שארגון המעסיק מעל 100 עובדים מחויב בהעסקת 5% עובדים עם מוגבלות. בנוסף, מינוי אחראי להעסקת עובדים עם מוגבלות כגוף שיש בו ייצוג הולם.

היועצים שלנו כוללים אנשי מקצוע מובילים בתחומם, בעלי היכרות מעמיקה עם תחום ההנגשה – אך לא פחות חשוב מזה עם צרכי המעסיק וההתאמות הנדרשות להעסקת עובדים עם מוגבלות..


תגובות סגורות

תגובות סגורות