תכנית עבודה ותקציב רב שנתיים

החוק מחייב הכנת תכנית עבודה לביצוע ההנגשה .

תכנית עבודה משקפת את לוחות הזמנים לביצוע ההנגשה בארגון בדגש על ארגונים שלהם מעל 4 מבנים.

תכנית העבודה משליכה כמובן על תקציב פרויקט ההנגשה בארגון.

החוק קובע : תנאי לקבלת רישיון עסק לארגון בעל 5 מבנים ויותר – הצגת תוכנית עבודה.

צוות היועצים שלנו כולל רואי חשבון ומנהלי פרויקטים המנוסים בהכנת תכניות עבודה ותקציב רב שנתי – דבר המאפשר לפרוס את ביצוע עבודות ההתאמה באופן יעיל וחסכוני לארגון תוך עמידה בתנאי החוק.

על פי מסקנות הסקר יועצי נגישות לעסקים יכולו לסייע לכם לתעדף את לוח הזמנים לביצוע ההתאמות בהתאם להיקף העבודה ועלויות.

להלן אבני דרך לביצוע תהליך ההנגשה כמתבקש בחוק. על פי נקודות אלו ניתן לגבש את תכנית העבודה ובהתאם – את התקציב.

תקנות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות קובעות שבעלי 5 מבנים ויותר מחויבים לבצע את התאמות עד ליום 22/6/2017 בשלבים על פי הפירוט הנל:
• 20% עד ליום 22.6.2014.
• 40% עד ליום 22.6.2015.
• 65% עד ליום 22.6.2016.
• 100% עד ליום 22.6.2017.
השלמת התאמות לשירות לגוף פרטי שבבעלותו 5 מבנים / חנויות ומעלה- מועדי סיום:
• 15% עד ליום 22.6.2014.
• 40% עד ליום 22.6.2015.
• 65% עד ליום 22.6.2016.
• 100% עד ליום 1.11.2017.
• ביצוע הדרכות לעובדים – מועד סיום 25.10.2014